وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تُعلن الدقة عن حاجتها إلى موظفين في بيئات المبيعات.

نحتاج إلى أفراد متميزين لشغل وظيفة محلل توظيف بموقع قسنطينة.

نسعى لتعيين يتسمون بـ العمل الجماعي لزيادة الفعالية.

المتطلبات الأساسية تشمل:
خبرة سابقة في, إلمام بـ التطبيقات التقنية.
نحتاج أيضاً إلى روح المبادرة لتحقيق الأهداف المشتركة.

سوف نوفر مكافآت تنافسية منها فرص للنمو والتطور.

إذا كنت تجد في نفسك للعمل معنا, نتطلع لاستقبال ملفك الشخصي إلى الإدارة المعنية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- مهارات تنظيمية لإدارة قاعدة بيانات المرشحين
- مهارات التواصل الفعال لإجراء المقابلات واختيار الأنسب
- معرفة بأساليب البحث عن المرشحين المؤهلين
- مهارات التحليل لإجراء تقارير دقيقة حول سوق العمل
- الالتزام بالأخلاقيات المهنية في التعامل مع المعلومات

المهام:

- إدارة عمليات التوظيف من الإعلان حتى التعيين
- إجراء المقابلات وتقييم المرشحين
- المشاركة في تطوير استراتيجيات التوظيف الفعالة
- تحليل البيانات المتعلقة بأداء التوظيف وإجراء التعديلات اللازمة
- تقديم المشورة للمديرين حول تحسين عمليات التوظيف

الانشطة الوظيفية

- تقديم الهوية الوطنية والشهادات الأكاديمية يُعد متطلباً رئيسياً في حال تم طلبها.
- الاهتمام بالتفاصيل الدقيقة في كل مهمة لتحقيق الجودة المطلوبة.
- تشمل الحوافز علاوات مادية ومكافآت مرتبطة بتحقيق الأهداف طويلة الأجل.
- التفكير الإبداعي والمبتكر: دايم يطلع أفكار جديدة وغير تقليدية
- القدرة على التكيف مع التقنية الجديدة: التكيف مع التكنولوجيا الحديثة وتطبيقها في العمل.

القدرات المطلوبة

- خدمة العملاء الممتازة: القدرة على تقديم دعم متميز للعملاء وحل مشكلاتهم بكفاءة.
- تنظيم الوثائق والمستندات بشكل يساعد على الوصول إليها بسهولة عند الحاجة.
- التفكير بعيد الأمد يساعد في توجيه المنظمة نحو الابتكار وتحقيق النمو.
- التعاون مع الفريق: العمل بانسجام مع زملاء العمل لتحقيق الأهداف المشتركة.
- جمع البيانات وتحليلها لاتخاذ قرارات مبنية على الأدلة العلمية.

وظائف محللين توظيف بقسنطينة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة